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lunes, 16 de septiembre de 2013

Reconocer al verdadero enemigo

Cuando se analizan los diferentes blogs que se realizan en nuestro país, es notable que muchos no son realizados ni redactados con un fin en específico ni se dirigen a un público meta establecido. La mayoría se inician con el fin de dar una opinión de un tema de gran relevancia en el momento de ser publicado.

Por ejemplo, los blogger más conocidos con aquellos que dirigen sus posteos o comentarios a temas relacionados con la política, llenos de opiniones crudas y muchas veces sin fundamentos. No establecen ni brindan fuentes de información confiables y es notable su desconocimiento en temas económicos, sociales y peor aún en temas de política. Sus temas son fundamentados por titulares de periódicos locales.

Es notable el desinterés por informar de una forma clara y sincera al lector, comenzando por el uso de adjetivos despreciativos que solo generan burla de personajes políticos y no se centran en sus errores profesionales, los cuales son los únicos de interés público. Por ejemplo, a los costarricenses no les interesan las características físicas de un diputado sino la aplicación de sus conocimientos en la resolución de problemas nacionales y su actitud a la hora de enfrentar los conflictos que toda profesión genera.

Creo que la situación de bloggers en Costa Rica es muy lamentable y peor aún no informan bien al costarricense creando una burbuja de mal información y confusión perjudicando las decisiones a la hora de ejercer el voto. Si cada blogger utilizara su popularidad para informar de forma segura y real a sus seguidores sería posible un cambio en la forma de pensar y actuar de muchos, las decisiones serían más inteligentes y reales en todos los ámbitos del país.

Es lamentable que se encuentren mejores foros relacionados con temas no significativos como moda, belleza, farándula y entretenimiento, ya que están elaborados con mayor seriedad y tienen mejores contenidos enfocados en realidades actuales y brindan comentarios imparciales permitiendo al público tomar de referencia la información para crear una opinión sólida del tema.

Cada lector tiene la responsabilidad de dudar e investigar a fondo la información brindada en cada blog, preguntar debatir y no creer en su totalidad el contenido de cada página que visitamos.

Para ser un mejor blogger parámetros internacionales establecen una serie de criterios para realizar blogs exitosos.

Gest Blogging [fotografía]. (2012). Recuperado de http://piccsy.com/2013/08/gaining-online-reputation-through-guest-blogging




lunes, 22 de abril de 2013

Amor propio

Según Dublín (2007), para desarrollar una base sólida en la trayectoria profesional es necesario crear una código de ética personal, el cual esté fundamentado en valores arraigados y conductas adecuadas para el trabajo.

Desde niños es común que los padres enseñen a sus hijos, diferentes normas de comportamiento como no dejar los platos sucios sobre la mesa, ser respetuoso, ayudar a los demás, pero ¿cuándo les enseñan a amarse a ellos mismos?.

Esta es la pregunta que nadie quiere responder; la sociedad, familias incluso las religiones se han encargado de establecer patrones de conducta para los individuos sin el explicarles el porqué. Creo que todos estos tecnicismos se podrían evitar si se nos enseñara a amarnos a nosotros mismos, respetarnos y solo así la convivencia humana sería más fácil.
Fotografía tomada de http://piccsy.com/2012/12/inspirational-quotes-quote-of-the-day-13f59c7d5


Primera impresión

Según Velásquez (2009), existen una serie de normas o consejos para lograr dar una impresión increíble en la entrevista de trabajo, lo cual ayudará a obtener el puesto deseado en una compañía. Entre los consejos que más sobresalen está el ser amable y sonriente, real y no finguir ser alguien más; pero ¿Cómo llegamos a este punto, a la entrevista?.

Está claro que los reclutadores de personal no pueden realizar entrevistas a todos los candidatos que se presenten, tienen la tarea de seleccionar a los profesionales más capacitados para el puesto y esta selección se hace por medio del curriculum, el cual resume las capacidades y respaldos del aspirante; así que antes de analizar los consejos para una buena imagen, se debe empezar por construír un buen CV para lograr poner en papel todas las habilidades y cualidades que se poseen.

Consejos
~ Ser breve, incluir solo la información necesaria y ser acertivo en los datos que se proporcionan.
~Incluir datos educativos exactos y que sean fáciles de corroborar.
~Comunicar a las referencias laborales que los estarán llamando por cuestiones laborales, para que se preparen.

Fotografía tomada de piccsy.com http://piccsy.com/2012/12/inspirational-quotes-quote-of-the-day-13f59c7d5

éxito -> pásalo



¿Las oportunidades llegan o se construyen?

Cada nuevo día se puede considerar una oportunidad para cumplir nuevas metas o simplemente para ser mejor persona. Se puede crear una diferencia si se compara con el destino, el cual se cree inexistente y en muchos casos, es la sálida fácil a los problemas; esperar a que el destino lo resuelva todo y no buscar soluciones o mejoras.

Sabina (2002) en una de sus canciones “Cuando me hablan del destino”, narra cómo las acciones del pasado repercuten en el futuro, sobretodo aquellas acciones de desfilfarro y sin sentido, las cuales ocasionan enojo e incertidumbre. Esta melodía ejemplifica la importancia de crear un camino basado en buenas acciones y da fidelidad de su existencia y son una opción viable para construir el futuro.

¿Qué estrategias y tácticas políticas son relevantes en la ética profesional?

La ética profesional puede resultar contraproducente sino se aplica de la manera correcta; por ejemplo, si se abusa de la ética profesional, el ambiente laboral se puede tornar hostil y desconfiable. Sino se trabaja en un ambiente en el cual se practique el profesionalismo, es posible que se presenten conflictos entre los empleados y ambigüedad en la toma de decisiones y en la dirección de tareas.

El respeto a las posiciones de los otros es una táctica relevante en el ámbito laboral; es común que por la variedad de personalidades en las empresas, se produzcan conflictos y diferentes opiniones. Es necesario entender que no todos son iguales ni van a coincidir en todo, lo mejor es adoptar una posición de apertura a nuevos conceptos e ideas que fortalecerán el trabajo en equipo.

¿Qué normas debe tener una persona para poder conseguir trabajo y cómo mantenerlo y poder llegar a ascender de puesto?

El obtener un buen trabajo y lograr ascender, es sinónimo de éxito, por lo tanto el adoptar posiciones positivas y llenas de entusiasmo son perfectas para lograr grandes cambios en el ámbito laboral. La forma más acertada de conseguir el triunfo y mantenerlo en el trabajo, relaciones personales y familiares es posible si se busca un equilibrio interno que permita exteriorizar las capacidades y virtudes de cada individuo.

En el libro “Los cuatro acuerdos” de Miguel Ruíz se establecen una serie de reglas personales para estar bien con el ser interior y exteriorizar lo mejor de cada uno.
1.     Sé impecable con la palabra
2.     No te tomes nada personalmente
3.     No hagas suposiciones
4.     Haz siempre lo mejor que puedas

Siguiendo estas recomendaciones será más fácil alcanzar el equilibro y ser una mejor persona para llegar a ser un buen empleado, pilar de la empresa.

domingo, 14 de abril de 2013


Planificación de cuatrimestres




I CUATRIMESTRE 2013

Código

Nombre de la materia
030003

Freshman Seminar
180001

Precálculo
030001

Redacción y estilo español
240001

Administración General

Materias por matricular 2013

Prioridad
Código de materia
Nombre de la materia
Número de materias de las que es requisito
Se oferta en el
IICO2013
IIICO2013
1
x

Nivelatorio:___________________________

X
X
2

172006
Inglés NIVEL  2
2
X
X
3
060055
Contabilidad Financiera
2
X

4
190033
Gestión de mercadeo
1
X

5
190033
Multimedia y la internet
1
X

6
061006
Contabilidad gerencial
1
X

7
240020
Administración de los recursos …


X
8
191010
Electiva de mercadeo


X
9
172006
Inglés II
6

X



IV CUATRIMESTRE
V CUATRIMESTRE
VI CUATRIMESTRE
·         Finanzas Corporativas I
·         Cálculo I
·         Inglés III
·         Negocios y entorno legal
·         Sistemas de información gerencial
·         Inglés IV
·         Finanzas corporativas
·         Métodos cuantitativos en las ciencias sociales
·         Impuestos y decisiones gerenciales
·         Gestión de operaciones


VII  CUATRIMESTRE
VIII CUATRIMESTRE
IX CUATRIMESTRE
·         Análisis microeconómico
·         Electiva de contabilidad
·         Estadística aplicada en los negocios
·         Comunicación Intercultural y protocolo
·         Argumentación y retórica
·         Análisis macroeconómico
·         Electiva de finanzas
·       Decisiones analíticas en excel
·  Investigación cualitativa
· Expresiones del espíritu humano
· Economía internacional
·Administración estratégica



X  CUATRIMESTRE
XI CUATRIMESTRE
·         Experiencia profesional I
·         Razonamiento moral
·         Globalización, ambiente y desarrollo humano
·         Políticas públicas y empresa
· Emprendimientos y planes de negocios
·         Experiencia profesional II
·         TCU
·         Seminario de investigación

Planificación de la carrera



Yo:  Stephanie Vargas Carboni                                                                                                                                   
 Me propongo: ser mi mejor versión.
VISIÓN PERSONAL:

Utilizar todas las experiencias, buenas y  malas, parar concluir todas las metas que me proponga, transformar todos los fracasos en enseñanzas y sobretodo  inspirar a los demás con mi actitud positiva de afrontar la vida.

MISIÓN PERSONAL:

Alcanzar el triunfo en todos los planos de mi vida, sin dejar de lado todos los valores que me enseñaron desde pequeña; logrando así , éxito honesto, fruto del trabajo. 

METAS A  CORTO PLAZO

META

VALORACION DE LA REALIDAD
PERSPECTIVAS FINANCIERAS, TIEMPO O RECURSOS
PLAN DE ACCIÓN
REALIMENTACION SOBRE LAS ACCIONES
ACADEMICAS
Cumplir con todos los trabajos asignados.

Matricular 4 materias por cuatrimestre.
Hacer del estudio una práctica primordial.

Practicar un plan de estudio.
PERSONALES
Ser más organizada.


Crear presupuestos para potencializar mi salario.

Organizar mis actividades, proyectos y necesidades para tener una visión de los gastos.

Establecer prioridades.
ESPIRITUALES
Estar bien conmigo, para lograr estar bien con los demás.

Crear espacio de descanso y de recreación con la familia para no olvidar lo valioso de la vida.

Ser consciente de mis necesidades para ser feliz y tomar en cuenta que todos los días es un nuevo comienzo y una lucha constante pata lograr mis objetivos.


Tener presente la importancia de la familia y amigos.
LABORALES
Adquirir todos los conocimientos posibles para ser una profesional completa, con conocimientos en diversas áreas.

Participar en capacitaciones y actualizaciones tecnológicas.

Aprender todos los detalles del trabajo y proponer mejoras del mismo.

Ayudar a la empresa a mejorar en los procesos.